In dienst of detacheren
Wij bieden oplossingen op maat, want iedere ondernemer is anders.

Kies wat
bij u past
Is er een match met de voorgestelde kandidaat? Dan kunt u de kandidaat in dienst nemen of via detachering in uw organisatie inzetten.
- Kandidaat in dienst nemen
U kunt er voor kiezen de kandidaat in dienst te nemen en een arbeidsovereenkomst aan te bieden. Onze werkconsulenten ondersteunen u hierbij. Wij zijn bekend met subsidiemogelijkheden en kunnen vaak een kosteloze proefplaatsing organiseren. - Personeel via detachering
Wilt u een kandidaat-werknemer inzetten in uw organisatie maar deze (nog) niet zelf in dienst nemen? Kies dan voor detachering. Hierbij neemt HetWerktNu de werknemer in dienst en nemen we alle werkgeverslasten en -risico’s voor onze rekening. En we verwerken eventuele subsidies en regelingen in het inhuurtarief. Wilt u na een periode van detachering de medewerker alsnog zelf in dienst nemen? Ook dan kunt u rekenen op onze medewerking. Wij brengen geen overnamevergoeding in rekening.
Ook na ingang van het contract kunt u op onze ondersteuning rekenen. Een jobcoach een goede aanvulling zijn om zowel u als de kandidaat te helpen met vragen en praktische tips op de werkvloer. Want uiteindelijk hebben we maar één doel: te zorgen dat iemand langdurig en met plezier op zijn plek zit.
Meer weten over de mogelijkheden? Neem vrijblijvend contact op voor meer informatie.


Marc Keppel
Teammanager
Heeft u een
vraag voor ons?
Laat een terugbelverzoek achter
